【单位名称】

宁波艾利申洲针织印花有限公司

【建设地址】

宁波市北仑区大碶街道溪东路6号3幢1号

【联系人】

郑珊珊

【项目名称】

年产2.8亿片热转移标签及5亿片服饰商标生产技术改造项目职业病危害控制效果评价

【项目简介】

艾利申洲目前主要生产热转印标签、服饰商标等产品，原工作场所位于宁波市北仑区新碶街道大港六路76号4幢1号（租用宁波申洲置业有限公司生产厂房，1栋3层建筑），原有生产规模为年产热转移标签2.8亿片、服饰商标（布标）5亿片。为整合资源，同时融入企业原外设的研发中心更好地服务生产，提高企业创新能力和产品质量，企业投资306.1万美元（投资使用汇率6.5339人民币/美元），在宁波市北仑区大碶街道溪东路6号3幢1号租赁生产厂房（4~5楼）实施本次技术改造项目。技改前后保持总体生产工艺和设备不变，对工艺流程方面进行优化，使整个生产过程更加的流畅。

企业于2020年12月23日完成“年产2.8亿片热转移标签及5亿片服饰商标生产技术改造项目”立项备案，备案机关为北仑区经济和信息化局，备案项目代码：2012-330206-07-02-805687，具体备案通知书详见附件2。

项目企业于2021年03月先后完成该项目的职业病危害预评价和防护设施设计专篇编制工作，项目于2021年04月建成后进行试生产运行，目前生产运行正常，运行期间未发生急性职业病危害中毒事故，生产工况满足职业卫生评价检测的要求。

【现场调查人员】

王施平、洪远成

【现场调查时间】

2021年05月

【单位陪同人】

郑珊珊

【采样、检测人员】

虞立辉、师玉强

【采样、检测时间】

2021年05月26-28日

【单位陪同人】

郑珊珊

【主要职业病危害因素及检测结果】

项目各岗位工人接触职业病危害因素时空分布情况

该项目各作业岗位接触的各化学有害因素浓度均符合《工作场所有害因素职业接触限值第1部分：化学有害因素》（GBZ 2.1-2019）的要求。

该项目洗版岗位工人接触的噪声强度不符合《工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素》（GBZ2.2-2007）的要求，其余作业岗位工人接触的噪声强度均符合GBZ2.2-2007的要求。其中，HTL检验及包装岗位、PFL印刷及剪折和检验包装岗位、耐克和彪马加印车间、镭射房操作岗位均为非噪声作业场所。

【评价结论与建议】

1评价结论：

（1）总体布局：该项目总体布局符合《工业企业设计卫生标准》（GBZ 1-2010）的要求。

（2）生产工艺及设备布局：该项目工艺流程顺畅，设备布局均符合《工业企业设计卫生标准》（GBZ 1-2010）的要求。

（3）职业病危害因素：经危害识别与检测分析，该项目生产工艺过程中存在的主要职业病危害因素为其他粉尘和噪声。通过工作场所职业病危害因素检测结果表明，企业各作业岗位工人除洗版工外接触的职业病危害物理、化学因素的浓度或强度均能符合职业接触限值的要求。洗版工在正确佩戴护耳器前提下接触噪声强度也能符合国家职业卫生的要求。

（4）职业病防护设施：经分析该项目采取的防尘防毒和防噪声措施合理，符合GBZ1-2010的要求。

（5）应急救援设施及措施：该项目采取的应急救援设施及措施均基本符合国家有关法规、标准的要求，企业应加强化学品伤眼事故应急救援演练。

（6）建筑卫生学设置：该项目建筑卫生学符合《工业企业设计卫生标准》（GBZ 1-2010）的要求。

（7）辅助用室设置：该项目设置辅助用室符合《工业企业设计卫生标准》（GBZ 1-2010）的要求。

（8）个人职业病防护用品：该项目为各作业岗位工人配备个人防护用品，均基本合理有效，其防护参数及更换周期也均基本符合《个体防护装备选用规范》（GB/T 11651-2008）等标准的相关要求。

（9）职业卫生管理：该项目按照《中华人民共和国职业病防治法》等有关法律、法规的要求成立职业卫生管理机构，制定职业卫生管理制度，开展各项职业病防治工作，基本符合国家职业卫生法律法规相关要求。

（10）职业健康监护：该项目企业基本按照要求开展上岗前、在岗期间和离岗时职业健康检查工作，但在岗体检体检率不足100%。

2补充措施及建议：

2.1补充措施

2.1.1职业病防护措施

（1）企业应根据制定的《职业病防护设施维护检修制度》，定期组织职业病危害防护设施正确使用和维护保养的教育培训。定期对职业病防护设施的运行情况进行检查、维护和保养，检查和维保记录应归档保存。

（2）对镭射房、屋顶环保设施更换下来的滤棉、活性炭等危废按要求进行妥善处置，避免二次污染。

（3）项目应为调墨岗位设置上吸风罩，及时将调墨作业时废气收集排出调墨岗位，同时将调完墨的容器进行密封处理。

2.1.2应急救援措施

    在项目日常运营过程中，调墨房、洗版房、菲林房等场所因工人操作不慎飞溅入眼可造成眼刺激甚至眼灼伤等职业病危害事故，项目企业应组织开展化学品泄漏职业病危害事故应急救援演练，以便发生危害事故时开展应急救援。

2.1.3个人防护用品

（1）项目企业应对劳动者进行个人防护用品的使用、维护等知识培训，督促劳动者在使用劳动防护用品前，对劳动防护用品进行检查，确保外观完好、部件齐全、功能正常。

（2）应做好个人防护用品购买、验收及领用发放管理工作，并现场进行防护用品正确佩戴的监督与管理。

（3）职业病防护设施维护、检修过程（如更换滤棉、更换活性炭等），应做好个体防护工作，佩戴防尘口罩。

（4）做好个人防护用正确佩戴的现场监督与管理工作。

（5）洗版工洗版作业时应佩戴防护眼镜。

（6）项目应为调墨工配备防毒口罩（配防有机废气滤毒盒）。

（7）针对洗版岗位噪声超标，企业应督促洗版工在洗版作业时正确佩戴护耳器。

2.1.4 职业健康监护

项目建设单位应根据《用人单位职业健康监护监督管理办法》、《职业健康监护技术规范》（GBZ188-2014）等要求，确保在岗期间劳动者职业健康检查体检率100%。

2.2其他建议（略）。

【技术审查专家组评审意见】

1细化油墨房、洗版房排风设施的类型、设置位置和数量等

2补充洗版岗位接触噪声超标原因分析，并提出相关建议

3完善油墨房作业过程关键控制点

【技术服务项目组人员名单】

【单位名称】

浙江天马热电有限公司

【工作场所地址】

浙江省绍兴市柯桥区马鞍镇姚家埠

【联系人】

周苗

【项目名称】

职业病危害现状评价

【项目简介】

浙江天马热电有限公司，现有总规模为“10炉8机”，即2台220t/h高温高压循环流化床燃煤锅炉、5台130t/h高温高压循环流化床燃煤锅炉、3台75t/h高温高压循环流化床燃煤锅炉，配套2台30MW高温高压抽背机组、4台15MW高温高压背压机组及2台6MW高温高压背压机组，汽轮机总装机容量132MW，每小时供汽能力1089吨，承担着向柯桥区滨海工业区一期区块内所有热用户、马鞍镇工业集聚区内所有热用户及天马印染集团下属各印染分厂及周边企业的供热任务。

经调查发现，企业近三年均委托有资质机构开展工作场所职业病危害因素定期检测，但未开展过建设项目职业卫生“三同时”评价工作，本次为该企业首次开展职业病危害现状评价工作。

【现场调查人员】

王施平、洪远成

【现场调查时间】

2021年03月

【单位陪同人】

周苗

【采样、检测人员】

虞立辉、师玉强、

【采样、检测时间】

2020年03月23-25日

【单位陪同人】

周苗

【主要职业病危害因素及检测结果】

该企业在正常生产过程中存在的职业病危害因素主要有：矽尘、煤尘、电焊烟尘、一氧化碳、砂轮磨尘、其他粉尘、氨、氢氧化钠、氯化氢及盐酸、二氧化硫、氮氧化物、锰及其无机化合物、臭氧、硫酸、正丁醇、钼酸铵、乙酸、电焊弧光、工频电场、高温和噪声。

企业各作业岗位工人接触的各化学有害因素浓度均符合《工作场所有害因素职业接触限值第1部分：化学因素》（GBZ2.1-2019）的要求。

企业电气运行工接触的工频电场符合《工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素》（GBZ2.2-2007）的要求。

企业出渣、燃运巡检和汽机巡检岗位工人接触的噪声强度不符合《工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素》（GBZ2.2-2007）的要求，其余作业岗位接触噪声强度均符合GBZ2.2-2007的要求。

非噪声作业场所噪声强度均符合GBZ1-2010的要求。

【评价结论与建议】

1评价结论：

（1）该企业属于《国民经济行业分类》GB/T4754-2017行业分类中的小类“D4412热电联产”，根据《国家卫生健康委办公厅关于公布建设项目职业病危害风险分类管理目录的通知》（国卫办职健发[2021]5号，自2021年3月12日起施行），同时结合该企业存在的职业病危害因素及评价检测结果，综合分析判定该企业职业病危害风险分类为“职业病危害严重”。

（2）分项结论表

2建议：

2.1整改建议

（1）参照4#锅炉落渣处密闭装置，对其他2台锅炉落渣处进行进一步的防尘处理，减少落渣输渣扬尘，改善出渣工的作业环境。

（2）根据《工作场所职业病危害警示标识》GBZ158-2003具体要求，对现场职业病危害警示标识进行进一步补充和完善。

（3）在本次职业病危害现状评价后，尽快落实完成职业病危害项目变更申报工作（浙江政务网），并取得申报回执。

（4）根据《国家安全监管总局办公厅关于印发职业卫生档案管理规范的通知》（安监总厅安健〔2013〕171号）的要求，对6本职业卫生档案进行维护、更新和完善。

（5）建议企业在每年6-9月高温季节对锅炉巡检和汽机巡检工接触的高温进行检测与评价。

（6）对各燃运系统破碎楼一楼落煤处采取进一步的封闭措施，杜绝落煤扬尘产生。

（7）综合办公楼一楼化验室应设置应急洗眼器、应设置喷淋洗眼器，服务半径应满足小于15米范围，并对全厂露天设置的喷淋洗眼器水管进行保暖和泄漏修复处理。

（8）按照GBZ1-2010附录A.12要求对企业急救箱配备物品进行完善。

（9）根据《中华人民共和国职业病防治法》、《职业健康监护技术规范》GBZ188-2014、《用人单位职业健康监护监督管理办法》（原国家安监总局令第49号）等要求，对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。

对在岗期间的职业健康检查，用人单位应当按照《职业健康监护技术规范》（GBZ188）等国家职业卫生标准的规定和要求，确定接触职业病危害的劳动者的检查项目和检查周期。需要复查的，应当根据复查要求增加相应的检查项目。

（10）围绕制定的应急预案开展高温中暑应急救援演练，并做好相关记录和总结工作。

（11）企业应组织接触高温作业岗位工人进行入暑前高温体检。

2.2其他建议（略）。

【技术审查专家组评审意见】

-

【技术服务项目组人员名单】

【单位名称】

舟山德玛吉实业有限公司

【工作场所地址】

浙江省舟山市定海区金塘镇西堠工业区朝阳路2号

【联系人】

应开

【项目名称】

职业病危害现状评价

【项目简介】

浙江天马热电有限公司，现有总规模为“10炉8机”，即2台220t/h高温高压循环流化床燃煤锅炉、5台130t/h高温高压循环流化床燃煤锅炉、3台75t/h高温高压循环流化床燃煤锅炉，配套2台30MW高温高压抽背机组、4台15MW高温高压背压机组及2台6MW高温高压背压机组，汽轮机总装机容量132MW，每小时供汽能力1089吨，承担着向柯桥区滨海工业区一期区块内所有热用户、马鞍镇工业集聚区内所有热用户及天马印染集团下属各印染分厂及周边企业的供热任务。

经调查发现，企业近三年均委托有资质机构开展工作场所职业病危害因素定期检测，但未开展过建设项目职业卫生“三同时”评价工作，本次为该企业首次开展职业病危害现状评价工作。

【现场调查人员】

冯凯南、厉景帅

【现场调查时间】

2021年07月02日

【单位陪同人】

应开

【采样、检测人员】

冯凯南、洪远成、王施平

【采样、检测时间】

2020年03月13-15日

【单位陪同人】

应开

【主要职业病危害因素及检测结果】

该企业在正常生产过程中存在的职业病危害因素主要有：氨、柴油、金属镍与难溶性镍化合物、锰及其化合物、氮氧化物、砂轮磨尘、木粉尘、电焊烟尘、电焊弧光、高温和噪声。

用人单位各岗位工人所接触的化学有害因素浓度均符合《工作场所有害因素职业接触限值第1部分：化学因素》（GBZ2.1-2019）的要求。

用人单位叉车工、磨床工和喷合金工不符合《工作场所有害因素职业接触限值 第2部分：物理因素》GBZ2.2-2007规定的限值要求；其他岗位工人接触的噪声强度符合GBZ2.2-2007规定的限值要求。

车间办公室和热处理控制室的场所噪声符合《工业企业设计卫生标准》GBZ 1-2010的设计要求。

用人单位各岗位所接触的高温强度均符合《工作场所有害因素职业接触限值 第2部分：物理因素》GBZ2.2-2007规定的限值要求；

用人单位电焊工人在正确佩戴电焊防护面罩时其接触的电焊弧光检测结果符合《工作场所有害因素职业接触限值 第2部分：物理因素》GBZ2.2-2007规定的限值要求。

【评价结论与建议】

1评价结论：

（1）该企业属于《国民经济行业分类》GB/T4754-2017行业分类中的小类“C3523塑料加工专用设备制造”，根据《国家卫生健康委办公厅关于公布建设项目职业病危害风险分类管理目录的通知》（国卫办职健发[2021]5号，自2021年3月12日起施行），同时结合该企业存在的职业病危害因素及评价检测结果，综合分析判定该企业职业病危害风险分类为“职业病危害严重”。

（2）分项结论表

2建议：

2.1整改建议

（（1）企业职业健康体检率仅11%，企业应安排未进行体检的接害工人进行职业健康体检，对需要复查的工人安排复查，对有职业禁忌证的工人进行调岗妥善安置。

（2）厂区内设置浴室，设置标准参照本报告第1.8.4章节。

（3）企业应配备用于氨泄漏应急使用的防化服和空气呼吸器。

（4）企业应组织职工进行本年度的职业病事故应急演练。

2.2其他建议（略）。

【技术审查专家组评审意见】

-

【技术服务项目组人员名单】

【单位名称】

浙江六和轻机械有限公司

【工作场所地址】

宁波市鄞州经济开发区合兴路345号

【联系人】

李自成

【项目名称】

职业病危害现状评价

【项目简介】

六和轻机械成立于2003年05月22日，位于宁波市鄞州经济开发区合兴路345号，曾用名/别名：宁波宝迪汽车部件有限公司，企业法人STEVEN HSU-HUI TSUNG(宗绪惠)，注册资金1亿，企业类型为有限责任公司(外国法人独资)。

企业经营范围: 汽车零部件、轮毂、轮圈、汽车装饰件、车辆零部件、机械配件的制造、加工；自营和代理各类商品和技术的进出口业务（不涉及国营贸易管理商品，涉及配额、许可证管理商品的，按国家有关规定办理申请）。企业目前以生产汽车轮毂为主。

【现场调查人员】

冯凯南、厉景帅

【现场调查时间】

2020年11月30号

【单位陪同人】

李自成

【采样、检测人员】

王剑栋、严杉

【采样、检测时间】

2020年12月8-10日

【单位陪同人】

李自成

【主要职业病危害因素及检测结果】

该企业在正常生产过程中存在的职业病危害因素主要有：苯、甲苯、二甲苯、乙酸乙酯、乙酸丁酯、丁醇、环己酮、铝合金粉尘、氧化铝粉尘、砂轮磨尘、其他粉尘（丙烯酸树脂粉尘）、其他粉尘（干油漆粉尘）、噪声、工频电场和高温。

用人单位各岗位工人所接触的化学有害因素浓度均符合《工作场所有害因素职业接触限值第1部分：化学因素》（GBZ2.1-2019）的要求。

用人单位低压车间浇铸岗、机加工车间去毛刺岗、粗车岗和涂装车间喷漆岗、粗磨岗（含抛丸）、精磨岗、在线打磨岗工人所接触的噪声强度不符合《工作场所有害因素职业接触限值 第2部分：物理因素》GBZ2.2-2007规定的限值要求；其他岗位工人接触的噪声强度符合GBZ2.2-2007规定的限值要求。

电焊维修工人在正确佩戴电焊防护面罩时其接触的电焊弧光检测结果符合《工作场所有害因素职业接触限值 第2部分：物理因素》GBZ2.2-2007规定的限值要求。

【评价结论与建议】

1评价结论：

（1）根据《国民经济行业分类》（GB/T 4754-2017）进行行业划分，该企业为“C3670汽车零部件及配件制造”业，根据《建设项目职业病危害风险分类管理目录（2012年版）》（安监总安健[2012]73号），同时结合该企业存在的职业病危害因素，将该企业的职业病危害风险定为“职业病危害较重”。。

（2）分项结论表

2建议：

2.1整改建议

（1）建立酸碱液泄露的应急预案。

（2）生产车间内设置浴室，设置标准参照本报告第1.8.4章节。

（3）调整噪声超标岗位作业班制，减少工人接害时间，降低工人接害强度，以保障工人听力健康。

2.2其他建议（略）。

【技术审查专家组评审意见】

-

【技术服务项目组人员名单】

【单位名称】

舟山同舟环保能源有限公司

【工作场所地址】

浙江省舟山经济开发区新港园区尚品街211号

【联系人】

刘全跃

【项目名称】

职业病危害现状评价

【项目简介】

浙江天马热电有限公司，现有总规模为“10炉8机”，即2台220t/h高温高压循环流化床燃煤锅炉、5台130t/h高温高压循环流化床燃煤锅炉、3台75t/h高温高压循环流化床燃煤锅炉，配套2台30MW高温高压抽背机组、4台15MW高温高压背压机组及2台6MW高温高压背压机组，汽轮机总装机容量132MW，每小时供汽能力1089吨，承担着向柯桥区滨海工业区一期区块内所有热用户、马鞍镇工业集聚区内所有热用户及天马印染集团下属各印染分厂及周边企业的供热任务。

经调查发现，企业近三年均委托有资质机构开展工作场所职业病危害因素定期检测，但未开展过建设项目职业卫生“三同时”评价工作，本次为该企业首次开展职业病危害现状评价工作。

【现场调查人员】

冯凯南、厉景帅

【现场调查时间】

2021年05月21日

【单位陪同人】

刘全跃

【采样、检测人员】

冯凯南、洪远成

【采样、检测时间】

2020年05月26-28日

【单位陪同人】

刘全跃

【主要职业病危害因素及检测结果】

该企业在正常生产过程中存在的职业病危害因素主要有：木粉尘和噪声。

用人单位粉碎岗位、制粒岗位和切片岗位工人所接触的木粉尘浓度不符合《工作场所有害因素职业接触限值第1部分：化学因素》（GBZ2.1-2019）的要求；其他岗位工人接触的木粉尘浓度符合GBZ2.1-2019的要求。

用人单位抓斗车司机、切片和粉碎岗位工人所接触的噪声强度不符合《工作场所有害因素职业接触限值 第2部分：物理因素》（GBZ2.2-2007）规定的限值要求；其他岗位工人接触的噪声强度符合GBZ2.2-2007规定的限值要求。

【评价结论与建议】

1评价结论：

（1）该企业属于《国民经济行业分类》GB/T4754-2017行业分类中的小类“C2542生物质致密成型燃料加工”，根据《国家卫生健康委办公厅关于公布建设项目职业病危害风险分类管理目录的通知》（国卫办职健发[2021]5号，自2021年3月12日起施行），同时结合该企业存在的职业病危害因素及评价检测结果，综合分析判定该企业职业病危害风险分类为“职业病危害严重”。

（2）分项结论表

2建议：

2.1整改建议

（1）用人单位多处木粉尘浓度超标，尤其是粉碎岗，建议企业对排风除尘设施进行全面检维修并对设施进行优化调整。

（2）作业后完毕后应及时对场地进行清扫，减少车间内积尘，以减少二次扬尘的产生。

（3）增加车间机械通风装置，提高车间内空气交换率，以降低车间内粉尘浓度。

（4）结合粉碎岗现场作业环境，用人单位应给该岗位配发防尘全面罩。

（5）用人单位应加强监督管理，尤其是噪声和粉尘超标岗位，保证工人在作业时正确佩戴个体防护用品。

（6）用人单位应按要求设置车间浴室和更衣室。

（7）用人单位应制定职业卫生管理机构，同时任命专职的职业卫生管理人员。

（8）主要负责人和职业卫生管理人员应尽快进行职业卫生培训。

（9）安排未进行职业健康检查的工人尽快进行在岗职业健康检查。

（10）在本次评价项目完成后进行申报。

2.2其他建议（略）。

【技术审查专家组评审意见】

-

【技术服务项目组人员名单】

【单位名称】

宁波鑫邦粉末冶金有限公司

【建设地址】

宁波市镇海区庄市街道光明工业区 325 号

【联系人】

鲍利昌

【项目名称】

年产2000万套粉末冶金零件迁建项目职业病危害控制效果评价

【项目简介】

表2-1 项目基本情况

【现场调查人员】

冯凯南、厉景帅

【现场调查时间】

2020年12月10号

【单位陪同人】

鲍利昌

【采样、检测人员】

严杉、王剑栋

【采样、检测时间】

2020年21月14-16日

【单位陪同人】

鲍利昌

【主要职业病危害因素及检测结果】

项目各岗位工人接触职业病危害因素时空分布情况

该项目各岗位工人接触的各化学有害因素浓度均符合《工作场所有害因素职业接触限值第1部分：化学有害因素》（GBZ 2.1-2019）的要求。

该项目整形车间整形工、打眼工、清洗工接触的噪声强度不符合《工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素》（GBZ2.2-2007）的要求；其他岗位工人接触的噪声强度符合GBZ2.2-2007的要求。

【评价结论与建议】

1评价结论：

（1）总体布局：该项目总体布局情况基本符合《工业企业设计卫生标准》（GBZ 1-2010）的要求。

（2）生产工艺及设备布局：该项目工艺流程顺畅，设备布局均基本符合《工业企业设计卫生标准》（GBZ 1-2010）的要求。

（3）职业病危害因素：经危害识别与检测分析，通过工作场所职业病危害因素检测结果表明，成型岗位和混粉岗位粉尘浓度均符合职业病化学因素的接触限值的要求；打孔岗位、整形岗位和清洗岗位所接触的噪声强度不符合职业病化学因素接触限值的要求，其他岗位接触的噪声强度符合职业病化学因素接触限值的要求。

（4）职业病防护设施：该项目采取的防尘防护措施，经过分析该项目采取的职业病防护设施合理、有效；防噪措施基本合理，均符合GBZ1-2010的要求。

（5）应急救援设施及措施：该项目采取的应急救援设施及措施基本符合国家有关法规、标准的要求。

（6）建筑卫生学设置：该项目建筑卫生学均基本符合《工业企业设计卫生标准》（GBZ 1-2010）的要求。

（7）辅助用室设置：该项目辅助用室设置基本符合《工业企业设计卫生标准》（GBZ 1-2010）的要求。

（8）个人职业病防护用品：该项目为各评价单元作业工人配备的个人职业病防护用品，其配备的种类、数量、防护参数符合项目自身特点及国家有关标准的规定。

（9）职业卫生管理：该项目按照《中华人民共和国职业病防治法》等有关法律、法规的要求成立职业卫生管理机构，制定了职业卫生管理制度，开展了各项职业病防治工作。该项目在职业卫生档案等方面还需完善，其他方面基本符合相关法律、法规的要求。

（10）职业健康监护：2020年企业在岗期间和上岗前职业健康体检率96%，体检机构均为宁波市镇海区炼化医院体检结论与处理意见：该项目的职业健康检查结果中未发现疑似职业病，2人噪声职业禁忌证，1人高温职业禁忌证，需复查噪声1人。

职业健康检查异常情况处理情况：职业禁忌证人员进行调岗。复查人员经体检后结果为职业禁忌证，已调岗。

2补充措施及建议：

2.1补充措施

2.1.1职业病防护措施

（1）在理化室设置洗手台。

2.1.2个人防护用品

（1）企业应《用人单位劳动防护用品管理规范》（原安监总厅安健〔2018〕3号），组织劳动者进行个人防护用品佩戴使用与保存培训教育，及时更换防尘口罩和防噪耳塞，确保其防护有效性。

2.1.3 职业健康监护

补充职业禁忌证人员的调岗记录。

2.1.4应急救援措施

根据制定的应急救援预案，定期开展应急救援演练，该项目应尽快落实开展高温中暑、丙烷、液氮泄漏等事故的应急救援演练工作，并做好演习后续记录、评估和总结工作。

2.1.5职业卫生管理

（1）按照《关于印发职业卫生档案管理规范的通知》（原安监总厅安健〔2013〕171号）等规范要求，进一步完善职业卫生档案。

（2）在整形车间和成型车间内增加警示标识数量。

2.2其他建议（略）。

【技术审查专家组评审意见】

1细化混粉、成型、烧结等场所职业病防护设施的分析与评价。

2补充利旧人员职业健康体检情况的描述与分析。

【技术服务项目人员名单】